Les informamos del procedimiento previsto desde la DGRRHH de la Consejería de Educación para el nombramiento con carácter excepcional del director/a del IES Conde de Orgaz con ocasión de la jubilación de la actual directora del centro el próximo 1 de septiembre de 2023.
Este puesto quedará vacante a partir de esta fecha y durante el próximo curso escolar 2023-24 y, en todo caso, hasta que se convoque el próximo proceso de selección de directores de centros públicos de la Comunidad de Madrid.
Éste será el procedimiento a seguir:
- Tras la celebración de un Claustro y Consejo Escolar extraordinarios (22 de mayo de 2023), se expone públicamente en el tablón de anuncios y en la página web del centro el modelo I durante 5 días hábiles, esto es, hasta el próximo lunes 29 de mayo de 2023. Durante este plazo de tiempo, los candidatos interesados en ocupar el puesto vacante presentan sus solicitudes (modelo III).
- Finalizado este plazo, la secretaria del centro firma la certificación de haber cumplido con el procedimiento de publicidad y la envía a la Dirección de Área Territorial junto con las solicitudes recibidas (modelo III). Los candidatos interesados en acceder a la Dirección del IES Conde de Orgaz deben cumplimentar este documento y registrarlo en la secretaría del centro.
- Los candidatos interesados dirigen a la Directora de Área Territorial de Madrid Capital, a través de registro telemático, una copia de esta solicitud una vez registrada por el centro educativo junto con la siguiente documentación debidamente acreditada:
- Curriculum Vitae
- Hoja de Servicios
- Extracto de formación.
- Curso de acreditación de la función directiva, en su caso.
Todos los candidatos deben contar con el cumplimiento de los requisitos generales exigibles, que son necesarios para presentarse a las Comisiones de Selección de Directores. Se tendrán en cuenta las habilidades de los para la dirección del centro, así como que dispongan del curso de acreditación a la función directiva o que se encuentren en vías de su obtención.
4. Tras el análisis de las diferentes candidaturas, la DAT-Madrid Capital determina el posible candidato/a junto con el Servicio de Inspección Educativa.
5. Se convoca un Consejo Escolar extraordinario para informar del desarrollo del proceso, de los candidatos presentados y del candidato considerado idóneo desde la DAT, y dar con ello cumplimiento al trámite de “ser oído el Consejo Escolar”, contando con la colaboración del Servicio de Inspección que levantará acta de la sesión.
6. La DAT nombra al candidato seleccionado durante un curso académico y, en todo caso, hasta que se convoque el próximo proceso de selección de directores de centros públicos de la Comunidad de Madrid.